Vacature: Lid Raad van Toezicht – HRM en Governance
De Leprastichting werkt aan een wereld zonder lepra en zonder ernstige lichamelijke en psychische klachten als gevolg van lepra. Het doel: in 2040 een wereld zonder lepra. Met kennis en samenwerking kan deze ziekte binnen een generatie verdwenen zijn. Om de keten van besmetting te doorbreken richt de Leprastichting zich op het vroegtijdig opsporen en (preventief) behandelen van patiënten en hun naasten, voorlichting, training en het financieren van wetenschappelijk onderzoek.
De Leprastichting is een internationale NGO en zet zich al ruim 55 jaar met hart en ziel in voor de strijd tegen lepra. Internationaal staat de Leprastichting bekend als NLR (until No Leprosy Remains). De organisatie verandert momenteel van een Nederlands hoofdkantoor met vijf landenkantoren naar een alliantie van onafhankelijke NGOs; Nepal, India en Indonesië zijn reeds zelfstandig. In Amsterdam werken ongeveer 35 mensen en in de landen Mozambique, India, Indonesië, Nepal en Brazilië in totaal ca.150 mensen.
De Leprastichting is een ANBI met CBF-erkenning en krijgt de steun van 41.500 donateurs en toonaangevende institutionele donoren waaronder de Nationale Postcode Loterij en de EU. De jaarlijkse inkomsten bedragen ca. € 6 miljoen. De Leprastichting is actief in nationale- en internationale netwerken en heeft een leidende rol in de Internationale Federatie van Leprabestrijdingsorganisaties (ILEP) en het Global Partnership for Zero Leprosy.
Naast de Leprastichting is de raad ook toezichthouder van Leprosy Research Initiative (LRI), een onderzoekspartnerschap waaraan verschillende vooraanstaande organisaties op het gebied van leprabestrijding deelnemen.
Wegens de benoeming van het huidige RvT lid HRM en Governance tot voorzitter is er nu een vacature ontstaan waarvoor wij een geschikte kandidaat zoeken:
Lid van de Raad van Toezicht Aandachtsgebied HRM en Governance
tevens lid van de renumeratiecommissie
Algemene competenties van de leden van de Raad van Toezicht:
- Onderschrijven de visie en de doelstellingen van de Leprastichting
- Aantoonbare ervaring met internationale samenwerking
- Affiniteit met goede doelen organisaties
- Beschikken over algemene bestuurlijke kwaliteiten en ervaring
- Vermogen om het beleid en functioneren van de stichting te toetsen
- Toezichthoudende ervaring, bij voorkeur bij internationale organisaties
- Integer, verantwoordelijk, met een onafhankelijke opstelling
- Verbindend en betrokken, creëren een open cultuur, met aandacht voor diversiteit en inclusie
- Beschikken over een brede maatschappelijke oriëntatie en een netwerk dat van belang is voor de organisatie
- Academisch werk- en denkniveau
- Voldoende beschikbaarheid
Aanvullende profielkenmerken:
- Ruime ervaring op het terrein van HRM en organisatieontwikkeling als bestuurder of als HRM professional op directieniveau
- Ervaring met en een visie op governance-vraagstukken
- Heeft inzicht in bestuurlijke processen en transformaties binnen complexe organisaties
- Is lid van de remuneratiecommissie
De Raad van Toezicht houdt toezicht op het beleid van de bestuurder en de algemene gang van zaken in de organisatie. De vergaderingen van de Raad van Toezicht vinden minimaal vier maal per jaar plaats, op het kantoor van de Leprastichting in Amsterdam. Daarnaast komt de Raad van Toezicht minimaal één maal per jaar extra bijeen om strategische ontwikkelingen te bespreken en zijn er speciale evenementen van de organisatie waar deelname op prijs gesteld wordt. Vergaderingen en communicatie vinden in het Engels plaats.
Voor deze functie dient u rekening te houden met het volgende:
- De werkzaamheden bedragen ongeveer een tot twee dagdelen per maand;
- Het werk van de Raad van Toezicht is onbezoldigd conform de gedragscode van Goede Doelen Nederland. Onkosten gemaakt voor het uitoefenen van de taak worden vergoed;
- De benoeming is voor 4 jaar en kan éénmalig worden verlengd.
De Raad van Toezicht streeft naar diversiteit in haar samenstelling. Voor nadere informatie over de functie kunt u contact opnemen met Linda Hummel, bestuurder, te bereiken via L.Hummel@leprastichting.nl. Uw sollicitatie ontvangen wij graag vóór 1 juli 2025 op hetzelfde email adres: L.Hummel@leprastichting.nl. De eerste sollicitatie gesprekken zullen plaatsvinden op woensdagmiddag 9 juli op het kantoor van de leprastichting.
Kijk voor meer informatie op onze websites: www.leprastichting.nl en www.nlrinternational.org